索引号 | 00100820231211/2025-49001 | ||
组配分类 | 通知公告 | 发布机构 | 温州湾新区党政办公室 |
生成日期 | 2025-07-17 | 公开方式 | 主动公开 |
根据区委部署,2024年3月25日至6月30日,区委第一巡察组对新区党政办公室(区委办公室)进行了巡察。2024年8月30日,区委第一巡察组向新区党政办公室(区委办公室)反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。
新区党政办公室(区委办公室)把巡察整改作为重大政治任务来抓,始终站在讲政治、讲大局、讲党性的高度,深刻认识整改工作的重要性和紧迫性,切实将思想和行动统一到党工委、区委的部署要求上来,以高度的思想自觉正视问题,以强烈的紧迫意识改正问题,切实做好整改工作。一是提高思想认识,把握整改要求。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、二十届二中、三中全会精神,全面落实区委关于巡察整改工作的部署要求,把抓好巡察整改作为践行“四个意识”的试金石,作为落实全面从严治党的重要抓手,切实强化巡察整改的政治自觉和行动自觉。二是加强组织领导,明确整改任务。新区党政办公室(区委办公室)成立了巡察整改工作领导小组,制定了《新区党政办公室(区委办公室)关于落实区委巡察组反馈意见的整改方案》,把巡察反馈的24个具体问题细化分解为63条具体整改措施,确保整改问题一项不漏、落实到位。三是坚持上下联动,狠抓督导落实。根据巡察整改意见和要求,实施清单销号,加强督查督办,倒排时间、挂图作战,严格按照时间节点不折不扣落实各项整改任务。
区委巡察组反馈问题24个,制定整改措施63条,已整改完成24个问题,整改率100%。新制定制度8项,修订完善制度2项。
一、关于“学习贯彻上级重要精神有差距”问题的整改情况
(一)加强理论学习。组织召开新区党政办公室(区委办公室)理论学习中心组专题学习会及专题研讨会,深入学习习近平总书记关于底线思维和极限思维重要指示、在广西考察讲话精神中关于坚持和加强党的全面领导要求等重要精神,进一步提高用理论指导实践的能力和水平。
(二)开展专题研讨会。组织开展习近平总书记关于调查研究、“八八战略”等重要论述交流研讨活动,中心组成员进行重点发言,并撰写高质量调研报告,进一步提升学习成效。
(三)落实重点工作精神。按流程启动新一届台联会换届工作,加强对台联会工作的指导,督促台联会理事会发挥职能作用,主动做好台胞台属台商帮扶工作,积极开展台胞权益保护工作。
二、关于“围绕区委决策部署跟进落实存不足”问题的整改情况
(一)加强政策研究工作。明确专人开展工作,配足政研力量,提升工作效能。联合开展2024年度重点调研课题,并形成高质量调研报告,经专家评审定档均为优秀。在此基础上,编印《调查研究(内部)参考》供区委主要领导、区分管领导审阅参考,为区委区政府决策提供智力支持。
(二)强化督查落实。开展区委主要领导重点工作交办事项及批示事项推进落实情况大排查大整改,梳理重点跟踪事项共计20项,对12项持续跟进事项进行重点跟踪,8项推进缓慢事项进行挂牌督办,常态化做好跟踪督办。
(三)开展督查“回头看”。对区委主要领导交办事项和批示件落实情况进行梳理盘点,针对重点事项开展现场督查和“回头看”,对落实不到位、问题反弹的,向责任单位提出督查整改建议,推动问题改到位、改彻底。
三、关于“档案管理行政职责履行不到位”问题的整改情况
(一)加强档案规范化管理监督指导。制定《温州市龙湾区档案局关于全面落实机关档案分类方案、文件材料归档范围和档案保管期限表三合一制度的通知》,正式启动我区各机关、企事业单位(一级)档案三合一制度的更新编制工作。进一步督促各单位规范开展档案工作,指导国网温州供电公司龙湾分公司、臻龙集团开展档案室业务建设评价工作,截至2024年11月底,已开展机关、企事业单位档案行政执法检查16次。
(二)推进解决档案历史遗留问题。建立区档案历史遗留问题处置领导小组,根据各街道情况制定档案接收计划,明确档案接收流程。制定《关于做好2024年度档案登记备份工作的通知》,积极推动档案登记备份工作覆盖原经开所属的单位,积极协调解决区划调整、机构改革过程中档案归属、档案管理等问题。
(三)加强档案存管工作。制定《温州市龙湾区档案馆2025年度档案销毁工作方案》,对部分到期档案进行鉴定销毁工作。对档案库房天花板吊顶进行维修和排查,未发现电线裸露、漏水等安全隐患。建立库房巡查制度,定期对库房安全情况进行排摸、处置,确保档案实体安全,同时将除湿机纳入2025年度财政预算。积极配合滨海集团推进新库房建设工作,根据馆藏不同类型的档案情况建立详细库房搬迁计划。
四、关于“落实基层减负精神有差距”问题的整改情况
(一)做好“双组双促”工作。已安排专职人员负责“双组双促”办公室工作。除年初确定的联村任务外,今年原则上不增加阶段性、临时性的其他联村工作任务,并取消对街道和部门的“双组双促”工作的考核,切实为基层减负。安排联村工作任务时,同步下发具体工作要求,加强对街道在部门下村人员力量统筹和任务分派等方面的督查、指导。
(二)持续推进文件精简。在基层减负高位推进态势下,文件精简工作取得了一定成效,圆满完成上级下达的精简任务。2024年1-10月,我办重点精简的文件发文数量为54件,较2023年同期减少8.47%;2024年1-10月,信笺白头发文数为61件,较2023年同期减少了50件。
(三)加强文件精减工作督导。召开文电法规业务提升专题培训会,建立全区文电法规业务交流群,进一步加强全区文电法规业务的交流与合作,并实现高效反馈。制定文件负面清单和《整治形式主义为基层减负若干规定》解疑读本等具体规定,做到有依据纠正有关部门随意发文的现象,切实为基层减负。
五、关于“党组织建设仍存短板弱项”问题的整改情况
(一)强化党务知识学习。以《龙湾区机关党务工作指导手册》《龙湾区发展党员工作指导手册》为业务指导,结合共产党员网、学习强国、温州市机关党建网、时代先锋等网站进行学习。严格按照要求开展“三会一课”和党员发展工作,时时对照规范、对标先进对党支部组织生活开展情况进行查漏补缺。
(二)规范组织生活。落实1名专人做好党支部委员会和党员活动日会议记录,做到及时规范记录。做好会议(活动)前签到,会议(活动)中及时记录,会议(活动)后做好补充和存档。截至2024年11月底,已开展支部委员会12次,党员大会1次,主题党日活动11次。
(三)加强党员队伍建设。开展全办党外干部基本情况梳理,制定党支部党员梯队发展计划,分类做好入党申请人、入党积极分子、发展对象、预备党员发展台账,形成一人一档案,落实专人存档保存和跟进。加强入党积极分子的教育引导和培养,了解其思想动态、工作表现,组织入党积极分子参与党内活动,定期评估入党积极分子成熟程度,积极推荐优秀入党积极分子入党。
六、关于“履行全面从严治党主体责任不到位”问题的整改情况
(一)进一步压实主体责任。召开新区党政办公室(区委办公室)室务联席(扩大)会议,传达学习《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》及上级有关全面从严治党工作的新要求和新精神,部署我办贯彻落实意见。严格落实每半年政治生态建设状况自评自查报告和全面从严治党主体责任落实报告要求。
(二)加强廉政风险排查防控。一把手与班子成员、分管领导与科室负责人签订党风廉政建设责任书,抓好组织落实。在全办开展个人廉政风险排查,填写《岗位廉政风险排查登记表》,切实增强风险意识和排查隐患。
(三)提升主动接受监督意识。完善出台新区党政办公室与龙湾区委办公室联席会议制度,进一步明确会议讨论和决定的主要事项,凡属“三重一大”事项必须通过室务会议的形式集体研究、讨论、决策。加强全过程管理,截至2024年11月底,已报备“三重一大”事项24项。
下一步,新区党政办公室(区委办公室)将深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,继续认真落实中央和省市区委关于做好巡视巡察“后半篇文章”的要求,持续抓好巡察反馈意见的整改落实,进一步巩固整改成果,以巡察整改成效促进各项事业持续健康发展。一是持续提高政治站位。深刻认识抓好巡察整改,是贯彻“两个确立”、践行“两个维护”的具体行动,也是履行管党治党责任、推动高质量发展的重要抓手。继续把严的主基调长期坚持下去,坚定不移推进全面从严治党,切实把巡察整改要求和标准贯彻落实到今后的各项工作当中,确保每一项工作都经得起各种党内外监督的检验。二是持续强化标本兼治。对巡察整改反馈的问题,做到深入反思、举一反三、以点带面。既严格落实“当下改”的治标举措,确保整改工作按期保质完成,又认真研究形成“长久立”的治本机制。对集中整改期间出台的系列文件,加大执行力度,把整改形成的好经验、好做法固化下来,推动形成更多务实管用的制度性成果。三是持续做好成果转化。把巡察整改工作与深入学习党的理论路线方针政策相结合,与贯彻落实党中央、省委、市委、党工委和区委重大决策部署相结合,与深入推进全面从严治党相结合,持续放大巡察整改效应。加大对巡察成果的综合运用,把抓好巡察整改工作纳入全办工作之中,以巡察反馈问题整改促进各项工作全面提升。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话0577-85851808;邮箱:wzlwdaj@163.com。
中共温州市龙湾区委办公室
温州湾新区(高新区、经开区)党政办公室
2024年11月30日
索引号 | 00100820231211/2025-49001 | ||
组配分类 | 通知公告 | 发布机构 | 温州湾新区党政办公室 |
生成日期 | 2025-07-17 | 公开方式 | 主动公开 |
根据区委部署,2024年3月25日至6月30日,区委第一巡察组对新区党政办公室(区委办公室)进行了巡察。2024年8月30日,区委第一巡察组向新区党政办公室(区委办公室)反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。 新区党政办公室(区委办公室)把巡察整改作为重大政治任务来抓,始终站在讲政治、讲大局、讲党性的高度,深刻认识整改工作的重要性和紧迫性,切实将思想和行动统一到党工委、区委的部署要求上来,以高度的思想自觉正视问题,以强烈的紧迫意识改正问题,切实做好整改工作。一是提高思想认识,把握整改要求。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、二十届二中、三中全会精神,全面落实区委关于巡察整改工作的部署要求,把抓好巡察整改作为践行“四个意识”的试金石,作为落实全面从严治党的重要抓手,切实强化巡察整改的政治自觉和行动自觉。二是加强组织领导,明确整改任务。新区党政办公室(区委办公室)成立了巡察整改工作领导小组,制定了《新区党政办公室(区委办公室)关于落实区委巡察组反馈意见的整改方案》,把巡察反馈的24个具体问题细化分解为63条具体整改措施,确保整改问题一项不漏、落实到位。三是坚持上下联动,狠抓督导落实。根据巡察整改意见和要求,实施清单销号,加强督查督办,倒排时间、挂图作战,严格按照时间节点不折不扣落实各项整改任务。 区委巡察组反馈问题24个,制定整改措施63条,已整改完成24个问题,整改率100%。新制定制度8项,修订完善制度2项。 一、关于“学习贯彻上级重要精神有差距”问题的整改情况 (一)加强理论学习。组织召开新区党政办公室(区委办公室)理论学习中心组专题学习会及专题研讨会,深入学习习近平总书记关于底线思维和极限思维重要指示、在广西考察讲话精神中关于坚持和加强党的全面领导要求等重要精神,进一步提高用理论指导实践的能力和水平。 (二)开展专题研讨会。组织开展习近平总书记关于调查研究、“八八战略”等重要论述交流研讨活动,中心组成员进行重点发言,并撰写高质量调研报告,进一步提升学习成效。 (三)落实重点工作精神。按流程启动新一届台联会换届工作,加强对台联会工作的指导,督促台联会理事会发挥职能作用,主动做好台胞台属台商帮扶工作,积极开展台胞权益保护工作。 二、关于“围绕区委决策部署跟进落实存不足”问题的整改情况 (一)加强政策研究工作。明确专人开展工作,配足政研力量,提升工作效能。联合开展2024年度重点调研课题,并形成高质量调研报告,经专家评审定档均为优秀。在此基础上,编印《调查研究(内部)参考》供区委主要领导、区分管领导审阅参考,为区委区政府决策提供智力支持。 (二)强化督查落实。开展区委主要领导重点工作交办事项及批示事项推进落实情况大排查大整改,梳理重点跟踪事项共计20项,对12项持续跟进事项进行重点跟踪,8项推进缓慢事项进行挂牌督办,常态化做好跟踪督办。 (三)开展督查“回头看”。对区委主要领导交办事项和批示件落实情况进行梳理盘点,针对重点事项开展现场督查和“回头看”,对落实不到位、问题反弹的,向责任单位提出督查整改建议,推动问题改到位、改彻底。 三、关于“档案管理行政职责履行不到位”问题的整改情况 (一)加强档案规范化管理监督指导。制定《温州市龙湾区档案局关于全面落实机关档案分类方案、文件材料归档范围和档案保管期限表三合一制度的通知》,正式启动我区各机关、企事业单位(一级)档案三合一制度的更新编制工作。进一步督促各单位规范开展档案工作,指导国网温州供电公司龙湾分公司、臻龙集团开展档案室业务建设评价工作,截至2024年11月底,已开展机关、企事业单位档案行政执法检查16次。 (二)推进解决档案历史遗留问题。建立区档案历史遗留问题处置领导小组,根据各街道情况制定档案接收计划,明确档案接收流程。制定《关于做好2024年度档案登记备份工作的通知》,积极推动档案登记备份工作覆盖原经开所属的单位,积极协调解决区划调整、机构改革过程中档案归属、档案管理等问题。 (三)加强档案存管工作。制定《温州市龙湾区档案馆2025年度档案销毁工作方案》,对部分到期档案进行鉴定销毁工作。对档案库房天花板吊顶进行维修和排查,未发现电线裸露、漏水等安全隐患。建立库房巡查制度,定期对库房安全情况进行排摸、处置,确保档案实体安全,同时将除湿机纳入2025年度财政预算。积极配合滨海集团推进新库房建设工作,根据馆藏不同类型的档案情况建立详细库房搬迁计划。 四、关于“落实基层减负精神有差距”问题的整改情况 (一)做好“双组双促”工作。已安排专职人员负责“双组双促”办公室工作。除年初确定的联村任务外,今年原则上不增加阶段性、临时性的其他联村工作任务,并取消对街道和部门的“双组双促”工作的考核,切实为基层减负。安排联村工作任务时,同步下发具体工作要求,加强对街道在部门下村人员力量统筹和任务分派等方面的督查、指导。 (二)持续推进文件精简。在基层减负高位推进态势下,文件精简工作取得了一定成效,圆满完成上级下达的精简任务。2024年1-10月,我办重点精简的文件发文数量为54件,较2023年同期减少8.47%;2024年1-10月,信笺白头发文数为61件,较2023年同期减少了50件。 (三)加强文件精减工作督导。召开文电法规业务提升专题培训会,建立全区文电法规业务交流群,进一步加强全区文电法规业务的交流与合作,并实现高效反馈。制定文件负面清单和《整治形式主义为基层减负若干规定》解疑读本等具体规定,做到有依据纠正有关部门随意发文的现象,切实为基层减负。 五、关于“党组织建设仍存短板弱项”问题的整改情况 (一)强化党务知识学习。以《龙湾区机关党务工作指导手册》《龙湾区发展党员工作指导手册》为业务指导,结合共产党员网、学习强国、温州市机关党建网、时代先锋等网站进行学习。严格按照要求开展“三会一课”和党员发展工作,时时对照规范、对标先进对党支部组织生活开展情况进行查漏补缺。 (二)规范组织生活。落实1名专人做好党支部委员会和党员活动日会议记录,做到及时规范记录。做好会议(活动)前签到,会议(活动)中及时记录,会议(活动)后做好补充和存档。截至2024年11月底,已开展支部委员会12次,党员大会1次,主题党日活动11次。 (三)加强党员队伍建设。开展全办党外干部基本情况梳理,制定党支部党员梯队发展计划,分类做好入党申请人、入党积极分子、发展对象、预备党员发展台账,形成一人一档案,落实专人存档保存和跟进。加强入党积极分子的教育引导和培养,了解其思想动态、工作表现,组织入党积极分子参与党内活动,定期评估入党积极分子成熟程度,积极推荐优秀入党积极分子入党。 六、关于“履行全面从严治党主体责任不到位”问题的整改情况 (一)进一步压实主体责任。召开新区党政办公室(区委办公室)室务联席(扩大)会议,传达学习《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》及上级有关全面从严治党工作的新要求和新精神,部署我办贯彻落实意见。严格落实每半年政治生态建设状况自评自查报告和全面从严治党主体责任落实报告要求。 (二)加强廉政风险排查防控。一把手与班子成员、分管领导与科室负责人签订党风廉政建设责任书,抓好组织落实。在全办开展个人廉政风险排查,填写《岗位廉政风险排查登记表》,切实增强风险意识和排查隐患。 (三)提升主动接受监督意识。完善出台新区党政办公室与龙湾区委办公室联席会议制度,进一步明确会议讨论和决定的主要事项,凡属“三重一大”事项必须通过室务会议的形式集体研究、讨论、决策。加强全过程管理,截至2024年11月底,已报备“三重一大”事项24项。 下一步,新区党政办公室(区委办公室)将深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,继续认真落实中央和省市区委关于做好巡视巡察“后半篇文章”的要求,持续抓好巡察反馈意见的整改落实,进一步巩固整改成果,以巡察整改成效促进各项事业持续健康发展。一是持续提高政治站位。深刻认识抓好巡察整改,是贯彻“两个确立”、践行“两个维护”的具体行动,也是履行管党治党责任、推动高质量发展的重要抓手。继续把严的主基调长期坚持下去,坚定不移推进全面从严治党,切实把巡察整改要求和标准贯彻落实到今后的各项工作当中,确保每一项工作都经得起各种党内外监督的检验。二是持续强化标本兼治。对巡察整改反馈的问题,做到深入反思、举一反三、以点带面。既严格落实“当下改”的治标举措,确保整改工作按期保质完成,又认真研究形成“长久立”的治本机制。对集中整改期间出台的系列文件,加大执行力度,把整改形成的好经验、好做法固化下来,推动形成更多务实管用的制度性成果。三是持续做好成果转化。把巡察整改工作与深入学习党的理论路线方针政策相结合,与贯彻落实党中央、省委、市委、党工委和区委重大决策部署相结合,与深入推进全面从严治党相结合,持续放大巡察整改效应。加大对巡察成果的综合运用,把抓好巡察整改工作纳入全办工作之中,以巡察反馈问题整改促进各项工作全面提升。 欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话0577-85851808;邮箱:wzlwdaj@163.com。 中共温州市龙湾区委办公室 温州湾新区(高新区、经开区)党政办公室 2024年11月30日 |
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