各中小学、幼儿园：

根据龙湾区2023级新教师试用期岗位培训计划安排，决定对区中小学、幼儿园2023级新教师进行试用期岗位培训结业考核。现将考核有关事项通知如下：

一、考核对象

龙湾区2023级新教师试用期岗位培训全体教师

二、考核时间及内容

三、考核程序及办法

1．新教师通过钉钉填写《新教师试用期考核表》（见附件），对照考核内容进行自评，并上传试用期工作总结。路径：龙湾区教育局钉钉-简道云-教师发展中心-JS04新教师考核-考核-新教师试用期岗位培训考核。

2．学校成立考核工作领导小组，按考核表要求对新教师工作实践项目(师德修养、教育教学活动、教育教学能力)进行考核，结合真实情况给分。于6月28日前完成钉钉填写和上传。联系人：林孝亮老师。

3．区教师发展中心于7月5日前组织对新教师试用期间的学习培训和专业能力等进行考核。

4．确定考核等级

由区教师发展中心汇总学校考核、区考核成绩，按学科组根据考核总分高低分别确定为优秀、良好、合格、不合格四个等级，其中优秀等级人数20%左右，良好等级人数40%左右。

凡查实属以下对象的，考核为不合格：（1）凡是违规违纪者；（2）师德考核与专业能力测试不合格者；（3）无故未按规定参加试用期培训的，累计达18学时者；（4）无故不参加考核的。

5．将考核材料载入教师的业务档案，凡考核结果为优秀、良好、合格的新教师颁发试用期岗位培训结业证书。考核结果为优秀和良好的新教师可以直接参加2023级新教师“教学新苗”的评比。对不合格者，延长试用期一年，参加下一年度新教师培训，培训费用自理；若延长试用期培训后考核仍不合格者，根据温龙教人〔2006〕106号文件规定，予以解除聘用关系。

附件： 龙湾区新教师试用期考核表

龙湾区教师发展中心

2024年6月5日

附件下载：温龙师函〔2024〕197 号 2023级新教师进行试用期岗位培训结业考核的通知.doc