“乡村振兴战略，具体到我们村里应该要做些什么呢？……”日前，2018年第一期城区中青班的学员组成的8支红色宣讲队针对乡村振兴战略、生态文明建设等内容进行最后的比拼。参与比拼的学员都将被纳入龙湾“百名宣讲库”，按照专业特长、能力特点，分主题、分领域准备党课材料，并公布党课名录，给基层党组织以“菜单式”点单配送，为农村党支部三会一课注入新活力。

　　今年以来，龙湾区针对村级组织换届后新书记多、乡村振兴战略推进中上级部署政策多、“大拆大整”后农村基层组织建设问题多、集体经济发展要素制约多等“四多”形势，深入实施“百名党建指导师到基层、百名党课宣讲员下村巡讲、百个部门捆绑考核、百个项目集体开工”等“四百行动”，来高质量推进乡村振兴战略。

　　“我们的百名宣讲员，主要是从中青年干部培训中选一批、科局级领导中遴选一批、职能部门专业干部中优选一批、社会各领域对接聘请一批的思路来组建。”龙湾区委组织部相关负责人介绍，目前该区已组建完成百名宣讲员队伍，并公布党课名录，给基层党组织以“菜单式”点单配送。迄今，“党课宣讲员”已入村宣讲有关乡村振兴党课39场。同时，还择优选派了96名党性强、素质好、基层工作经验丰富的“科级干部”到基层一线担任党建指导师，经过一个多月，这批人已经帮助制定村庄发展规划35个，梳理集体经济发展项目43个，解决历史遗留问题22个。

　　龙湾还发挥部门作用，将部门与村考核捆绑，29位区领导组成6个团队分别联系6个街道， 62个部门对应联系96个村。把部门到村上党课、指导开展组织生活、帮扶结对困难党员、帮助解决党建难题、提炼塑造党建品牌等工作列为考核重要内容，促使联村部门强化帮扶强度、力度、深度。并将部门联村党建考核与村居综合排名、党建日常督查、农村专项巡查、党建工作评选表彰等工作进行捆绑，统一按位赋分、统一按级奖励、统一按效问责，督促部门真帮实帮帮到点上。目前，部门赴村上党课达107场，指导村开展组织生活384次，结对帮扶困难党员350人次、帮助村解决难点问题192个。

　　4月26日，龙湾举行了“百个项目集体开工”仪式，105个村级集体经济发展项目将为74个村带来年收益1.3亿元。“这样的目标我们是有底气的，率全市之先制定出台了《龙湾区加快城中村改造村集体资产补偿安置、壮大村集体经济指导意见》，从制度层面实现村村都有可持续收入的物业项目。”龙湾区委组织部相关负责人介绍。今年，龙湾已对15个年经营性收入低于30万元的村，实行“区领导+党建指导员+第一书记+帮扶企业”捆绑全覆盖，任务不完成连坐问责。对列入集体开工的105个项目由组团联系的“区领导+联村部门+街道驻村工作组”认领包干，通过盯资金落实、盯工程进度、盯政策服务等方式，帮助协调解决项目推进中的实际问题，全力确保工程项目高质量推进、高效率产出。